Buenos días! Ando preocupado con mi entrevista, a alguien le tocaron 2 mujeres, una rubia y otra pelirroja? Creo que ambas subinspectoras
Entrevistas EB XLII
- Empezar tema Prestige
- Fecha de inicio
Preocupado por que cuéntanos
Buenas tardes, entrevista realizada hoy 13 de marzo.
Voy a ser lo más breve posible para no enrollarme.
La entrevista ha sido algo extensa, pero sobretodo por la unidad que había puesto que es relacionada con la Comisaría general de Información y eso les ha causado bastante sorpresa y por ahí han querido enfocar mi entrevista.
Me han hecho “crear” un par de supuestos relacionados con esta unidad, bien defendidos y explicados. Tanto que se han sorprendido de que tenga determinados conocimientos (cosa que me sorprende porque cuando a uno le gusta algo lo mínimo que hace es informarse y saber de ello)
Me han preguntado por valores del código éticos, he mencionado todos a falta de uno.
En cuanto a aspectos “negativos” , el tribunal ha ido un poco a meter presión, yo no tengo vida laboral por lo que no puedo tener su informe correspondiente y ha tratado de atacarme por ahí pero la verdad que es algo que tenía asegurado que no podía entregar y además en la misma convocatoria se señala si es posible aportar dicho informe por lo que doy por hecho que fundamentalmente lo han hecho para meter presión. Algo parecido ha ocurrido con un reconocimiento que tengo por parte de mi universidad, que como no lo acreditaba con algo. Si nos piden vida laboral y curriculum como voy a acreditar algo que no me piden, simplemente lo puse en el CV, si hay que acreditarlo se puede hacer si se me pide, pero desde distintas academias se nos dijo que no hay que llevar nada relacionado con cursos o certificaciones innecesarias por lo que tampoco es algo que le haya dado mucha importancia de cara al veredicto del tribunal.
Fin de entrevista con un supuesto, agradecer y desear buenos días y a RM.
Mi sensación es buena, han sido duros en cuanto a como me han preguntado y el teatrillo que han hecho (mirar reloj, mirar movil, evitar mirarme, indicar que he tuteado cuando no lo he hecho).
La extensión es la típica 20-25 minutos de una entrevista en la que te quieren conocer profundamente.
Preguntas de biodata tocadas:
- Código Ético (1 min)
- Unidad que más me gusta (15/20 min)
- Sanción administrativa (5 min +-)
Mucha suerte al resto de aspirantes que quedáis estas semanas, va a ir todo genial. Solo hay que ir con las ideas claras, ser uno mismo y no ocultar nada porque te lo acabarán pillando.
Voy a ser lo más breve posible para no enrollarme.
La entrevista ha sido algo extensa, pero sobretodo por la unidad que había puesto que es relacionada con la Comisaría general de Información y eso les ha causado bastante sorpresa y por ahí han querido enfocar mi entrevista.
Me han hecho “crear” un par de supuestos relacionados con esta unidad, bien defendidos y explicados. Tanto que se han sorprendido de que tenga determinados conocimientos (cosa que me sorprende porque cuando a uno le gusta algo lo mínimo que hace es informarse y saber de ello)
Me han preguntado por valores del código éticos, he mencionado todos a falta de uno.
En cuanto a aspectos “negativos” , el tribunal ha ido un poco a meter presión, yo no tengo vida laboral por lo que no puedo tener su informe correspondiente y ha tratado de atacarme por ahí pero la verdad que es algo que tenía asegurado que no podía entregar y además en la misma convocatoria se señala si es posible aportar dicho informe por lo que doy por hecho que fundamentalmente lo han hecho para meter presión. Algo parecido ha ocurrido con un reconocimiento que tengo por parte de mi universidad, que como no lo acreditaba con algo. Si nos piden vida laboral y curriculum como voy a acreditar algo que no me piden, simplemente lo puse en el CV, si hay que acreditarlo se puede hacer si se me pide, pero desde distintas academias se nos dijo que no hay que llevar nada relacionado con cursos o certificaciones innecesarias por lo que tampoco es algo que le haya dado mucha importancia de cara al veredicto del tribunal.
Fin de entrevista con un supuesto, agradecer y desear buenos días y a RM.
Mi sensación es buena, han sido duros en cuanto a como me han preguntado y el teatrillo que han hecho (mirar reloj, mirar movil, evitar mirarme, indicar que he tuteado cuando no lo he hecho).
La extensión es la típica 20-25 minutos de una entrevista en la que te quieren conocer profundamente.
Preguntas de biodata tocadas:
- Código Ético (1 min)
- Unidad que más me gusta (15/20 min)
- Sanción administrativa (5 min +-)
Mucha suerte al resto de aspirantes que quedáis estas semanas, va a ir todo genial. Solo hay que ir con las ideas claras, ser uno mismo y no ocultar nada porque te lo acabarán pillando.
Al final no he sido breve jajajaja
Fua tío yo también puse la CGI y me espero que pregunten por ella también … no creo que sea lo habitual poner eso jeje
No parece mala entrevista, no son todas de 5min, lo de la vida laboral es normal que se puedan meter con ello ,aunque depende normalmente de la edad que tengas y si lo puedes explicar, que edad tienes*? Curiosidad
Y es normal que les sorprenda lo de información, jaja es curioso.
26 años hago este año, hice carrera universitaria y posteriormente traté de trabajar en el extranjero, que por circunstancias de visado y permisos no se pudo dar y tras ello comencé a prepararme la oposición al volver a España.
Sisi, yo solito me busqué el problema al poner eso en el biodata, de todas formas hice mención a otras unidades en la entrevista pero no le hicieron mucho caso. Al final cuando nos limitaron y quitaron Seguridad Ciudadana en la elección tuve que improvisar un poco y es cierto que es una idea que tengo en mente el tema de Información, cuando esté dentro del cuerpo y sepa más de ella confirmaré dicho interés o quizás me atraerá otra cosa.
En cuanto a si me ha ido bien, mis preparadores me han comentado que no es una entrevista típica pero que he sabido responder bien a todas las cuestiones o comentarios. Cada uno en la entrevista tiene su papel. Ahora toca esperar y descansar que va tocando
Con esa edad es totalmente normal que puedas no tener vida laboral.
Nada ,lo que dices ,ahora ya a descansar con el trabajo ya hecho
Que alguien me corrija si no es así, pero creo que hay un cierto patrón en las entrevistas, en general la gente que llevamos una vida laboral más o menos extensa, con trabajos en los que el que más o el que menos ha tenido momentos de presión, ha estado sometido a una jerarquía clara o trabajado en cosas relacionadas con la función policial por supuesto, son entrevistas muy cortas y prácticamente sin sustancia. En cambio gente joven y/o sin experiencia laboral suelen tenerlas más largas y siempre quieren entrar un poco más. Es la impresión que me da a mí en base a conocidos y leer el foro no se cómo lo veis. Obviando gente con temas legales etc
Prepáratelo bien tío, yo al ser una sección tan poco transparente poco pude prepararme más allá de lo que a mi me interesa. Lo bueno es que al ser un tema que me gusta me he podido explayar un montón y demostrar mi interés así que si es algo que te mola exprímelo al máximo. Si te mola otra cosa, pides disculpas y si te permiten rectificar.
También te digo, seguramente dependa del tribunal que te toque, pero es algo que suele pasar poco desapercibido, el caso es como te lo quieran tratar, en mi caso ha sido así.
Vamoooooossssssss carajo!
Puede ser , otra teoría mía es que dependiendo de tu sumatorio y psicos pueden darte más o menos caña. Igual es una sensación mía pero es un factor común con algunos compañeros personales, insisto es una teoría mía y una paja mental. Seguro que no tendrá nada que ver realmente
Si nono, lo mio es totalmente paja mía también y al final será todo más aleatorio de lo que pensamos
al final cuanto más completo sea tu perfil menos tienen para apretarte, pero bueno no significa nada si quieren te buscan las cosquillas
¿te importsría comentar que 
Pues ahí me surge la duda.
¿Sería conveniente tema reconocimientos y cursos de formación complementaria llevarlos o llevar copias para presentarlos en entrevista?
No vas a poder presentarlos porque te van a dar una carpeta con lo que tienes que entregar exclusivamente, y a esa le añades tu CV y DNI si no recuerdo mal
Pregunto, con total desconocimiento e incluso suponiendo que pueda ser contraproducente.
¿No se pueden poner los cursos en esa carpeta y entregarla junto con ella?
Yo hice la entrevista ya en enero y no tengo tan frescos los detalles, pero juraría que no y que especifican lo que tienes que meter, antes de pasar al pasillo haces un corro con un policía que te da en la mano la carpeta que lleva el biodata y test psicológico con el número de tribunal, y ahí si que no recuerdo si dice que se metan los CV dentro o se dan aparte como el DNI, pero vamos están bastante pendientes en general de que todo se haga según las indicaciones, lo que seguro no dijeron fue que si alguien creía que tenía que meter algo más lo hiciese
Al final yo supongo que lo importante es lo que aparezca en tu vida laboral que es seguro 100%, yo por ejemplo había puesto cosas en el CV en el apartado de datos de interés que son muy importantes como experiencia para el ámbito policial objetivamente hablando, y no los tocaron, y yo creo que es porque quien te dice a ti que no estoy exagerando/maquillando o yo que se, porque aunque tenía relación con un trabajo que tenía en vida laboral yo podía haber contado la historia más espectacular que era mi palabra solamente, me imagino yo.
El problema de hablar de la CGI es que la mayoría de la información sobre ella es materia reservada, a la que no podemos acceder ni los policías, por eso se han sorprendido, porque seguramente les has contado cosas que probablemente no tenías que saber.
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