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Tampoco os queméis haciendo psicos, lo peor que puede pasar es llegar saturados al día deexamen. Yo por lo menos llevo haciéndolos a un ritmo respetable desde diciembre, y personalmente ya mi cabeza les ha cogido hasta aversión:D

Pues que quieres que te diga, y me podrán decir ingenuo, pero yo veo más cerca que nunca Ávila. Joder que ganas :D

Pues personalmente no, porque hasta que no se demuestre lo contrario sigo dentro del proceso :D

Te puedo asegurar que si una entrevista ha sido desde un principio corta y sin mucha caña, es que tienen MUY claro el apto (o el no apto) :D

No discuto nada de eso, yo hablo conociendo la opinión de una persona que ha estado realizando entrevistas a opositores a PN en el pasado. Y dicho por él, las personas en las que en la entrevista muestran claramente algún trastorno que les va a impedir totalmente pasar dicha prueba (por mucho...

Yo ya he escuchado la frase de: "a psicos vamos a pasar bastantes, no creo que corten excesivamente en entrevistas." Lo que está claro es que aquí cada uno barre para su casa, el que no ve clara clara su entrevista dirá eso y el que acertadamente (o ingenuamente) piense que bordó la entrevista...

Duplicado.

Vamos a pensar un poco... ¿por qué iban a cambiar este año el critero de la gente que eliminan en las entrevistas? 800-1000 van a caer en esta prueba, y 200-400 en los reconocimientos. Aunque me pueda perjudicar a mi, no van a tirar a menos en esta fase, aquí es donde a ellos le gusta cribar...

Sí, si he pasado por la entrevista. Desconocemos exactamente cómo puntúan, pero la tranquilidad, resolución, sentido común, madurez y motivación (entre otras cualidades), son características que ellos valoran positivamente. Y si hemos procurado mostrar y transmitir (palabras clave) todo esto en...

Pues si has has hecho un biodata correcto, nada fuera de lo normal, igual que el test de personalidad, y has tenido una entrevista sin conflicto, en la que te han dejado hablar y has defendido bien y tranquilamente lo que te han preguntado, sinceramente no sé qué miedos has de tener. Porque en...

El corredor de la muerte :D

Ponle 250-300 en reconocimientos, y 700-900 en entrevistas.

Yo prefiero que caigan 800-1200 y que los psicos no sean demasiados determinantes, ya que por las características de la prueba y por ser la última barrera de la oposición, es un examen que pesa mucho. Creo que quiere decir que al ver el biodata y el test de personalidad ellos ya saben qué...

¿Pero esto no es algo que ya se hace y concede? Y que yo sepa tiene requisitos bastante específicos.

En mi opinión la intensidad de la entrevista va en función de lo que ellos vean en personalidad y biodata.

Visto lo visto, suponiendo la cifra de 4700-4800 opositores que pasan a la entrevista-reconocimiento, y teniendo en cuenta que hay 3200 plazas, me parece poco probable que tiren a más de 300 personas en el reconocimiento y a más de 1000-1200 en las entrevistas. Lo que me lleva a pensar que este...

Psicos solamente, a diario.

Está claro, prudencia ante todo. Pero como dijo algún compañero del foro más arriba, yo pienso que el biodata y personpersonalidad determinan en gran medida el apto o no antes incluso de entrar por la puerta. En mi opinión la entrevista está para corroborar o negar esa primera impresiónimpresión.

Yo me he fijado que hay un patrón o modelo en ciertas entrevistas que son relativamente cortas (10-20min), cordiales, con preguntas personales normales, supuestos sencillos y en los que no dan muchas vueltas al entrevistado mientras éste muestre coherencia, seguridad y sentido común. Este tipo...

A mi me cuesta creer que tras un biodata y personalidad sin nada extraño y una entrevista en la que seamos cordiales, asertivos y tranquilos nos puedan dar un no apto. Y no digo que los que hayan suspendido otros años no sean aptos para entrar al CNP, o que no haya alguna "injusticia", pero...